Özellikler veya kişilik özellikleri, bir kişinin derin özelliklerini en doğru şekilde tanımlayan, toplumla iletişim kurma biçimi hakkında fikir veren, yalnızca bu belirli anda değil, aynı zamanda başkalarıyla uzun süreli temas sırasında belirli durumlara yanıt veren özellikler olarak adlandırılır.
Kişilik özellikleri sosyal nitelikte olabilir ve belirli bir bireyin doğuştan gelen özellikleri olabilir.
Kişilik özelliklerinin sınıflandırılması
Ana karakter özellikleri genellikle üç gruba ayrılır:
- Bireyin topluma, çevredeki insanlara karşı tutumu (başka bir deyişle dış çevreye karşı tutumu).
- Kendine karşı tutum.
- Öğrenmeye ve çalışmaya, yani aktiviteye karşı tutum.
duygusal karakter özellikleri kayıtsızlık veya neşe, saldırganlık veya iyi huyluluk, dürtüsellik veya izolasyon, sevgi, kapris, öfke, melankoli vb. gibi, ruhun oluşumunun erken bir aşamasında, yani erken çocukluk döneminde oluşur.
entelektüel karakter özellikleri ( sağduyu, içgörü, bağımsızlık vb.) ve güçlü iradeli(erkeklik, girişkenlik, sağduyu, bilgiçlik vb.) karakter özellikleri ise aksine yaşam boyunca çeşitli dış durumların etkisi altında şekillenerek kazanılır.
Aşağıdakiler gibi özellikler kişilik özellikleri değildir:
Bir kişinin kişiliğinin oluşumunda, doğal yatkınlığın yanı sıra mizaç ve kalıtsal genlerin onun üzerindeki etkisi de büyük önem taşıyacaktır.
Ancak çocuğun çevresinin karakterinin oluşumunda oynadığı rolü de hafife almamak gerekir. Doğuştan gelen özelliklerden daha az önemli değildir. Çocuk etrafındaki dünyayı öğrenir ve farklı durumlarda öyle ya da böyle hareket etmeyi öğrenir. Bu süreç önce refleks olarak gerçekleşir ve daha sonra bilinçli bir seçimin sonucu haline gelir. Kişiliğin daha da gelişmesini, büyümesini belirleyen bu seçimdir..
Ana karakter özellikleri
Herhangi bir insanda, hem olumlu hem de olumsuz, çok çeşitli kişilik özelliklerinin iç içe geçmesini bulabilirsiniz. Belirli bir karakter özelliğinin olumlu veya tam tersine olumsuz olduğunu kesin olarak söylemek imkansız olsa da, örneğin, her türden maceraya eğilim, bir kişinin ne kadar kasıtlı olarak maceralara katıldığına bağlı olarak hem refaha yardımcı olabilir hem de büyük sorunlar yaratabilir.
Örneğin kıskançlık, genellikle son derece olumsuz bir kişilik özelliği olarak adlandırılır, ancak kıskanç kişiyi ilerlemeye ve diğerlerinden çok daha fazlasını başarmaya teşvik edebilir. Genel olarak, belirleyici rolün belirli bir karakter özelliği tarafından değil, onu doğru uygulama yeteneği ve diğer kişilik özellikleriyle kombinasyonu tarafından oynandığı söylenebilir. Ancak ahlaki açıdan, en karakteristik kişilik özellikleri hala genellikle olumsuz ve olumlu olarak ikiye ayrılır.
Olumsuz Özellikler
Olumlu özellikler
Olumlu karakter özelliklerinin listesi çok uzun olabilir, ancak en önemlileri şunları içerir:
Tabii ki, yukarıdakilerin tümü bir aksiyom değildir ve belirli bir kişinin belirli bir duruma nasıl tepki vereceğini, bu durumda nasıl davranacağını, onu yakından tanısa bile tahmin etmek neredeyse imkansızdır. Ayrıca, olumsuz karakter özellikleri şunlar olabilir:
- azaltmak,
- pozitife çevirmek.
Ancak bu, kişinin kendi üzerinde uzun ve sıkı çalışmasıyla elde edilir ve maalesef bunu pek çok insan yapamaz.
Psikolojide Kişilik Özellikleri- bunlar sabittir, farklı durumlarda tekrarlanır, bireyin davranışının özellikleridir.
Gerekli Özellikler kişilik özellikleri şunlardır: farklı insanlardaki ciddiyet dereceleri, yer değiştirme (bir bireyin kişilik özelliği her durumda kendini gösterir) ve potansiyel ölçülebilirlik (kişilik özellikleri, özel anketler ve testler kullanılarak ölçülebilir).
Deneysel kişilik psikolojisinde, dışa dönüklük - içe dönüklük, kaygı, katılık ve dürtüsellik gibi özellikler en yaygın şekilde incelenmiştir. Modern araştırmalarda, kişilik özelliklerinin tanımının, kişilik tezahürlerinin yalnızca genel yönlerini tanımladıkları için bireysel davranış özelliklerini anlamak ve tahmin etmek için yeterli olmadığı görüşü benimsenmiştir.
Bir özellik, bir kişilik analizi birimidir, çok çeşitli durumlarda benzer şekilde davranmaya yatkınlıktır.
G. Allport, bir kişilik özelliğini, çeşitli uyaranlara verilen tepkileri birleştirmeye hizmet eden bir psikolojik organizasyon bloğu oluşturmak olarak tanımlar.
Ana ayarlar kişilik özelliği:
- ifade derecesi
- geçiş,
- potansiyel ölçülebilirlik Kişilik özelliklerinin özellikleri:
- gerçek, gerçekten insanlarda kendini gösterir;
- alışkanlıklardan daha genelleştirilmiş niteliklerdir.
- davranışın itici veya en azından belirleyici unsurudur.
Kişilik özelliklerinin varlığı ampirik olarak kurulabilir.
Özellik, diğer özelliklerden yalnızca nispeten bağımsızdır;
- ahlaki veya sosyal değerlendirme ile eşanlamlı değildir;
- ya bulunduğu bireyin bağlamında ya da toplumdaki yaygınlığı açısından görülebilir.
Eylemlerin ve hatta alışkanlıkların bir kişilik özelliğiyle tutarlı olmaması, o özelliğin var olmadığının kanıtı değildir. G. Allport, kişilik özelliklerini genel ve bireysel veya kişisel eğilimler olarak ayırır.
Üç tür eğilimi ayırt eder:
- kardinal;
- merkezi;
- ikincil.
Özelliklerin, tutumların ve alışkanlıkların korelasyonu ve bunların karşılaştırılması önemlidir çünkü hepsi benzerdir, belirlenmiş fenomenler sınıfına aittir, kalıtım ve öğrenmenin bir kombinasyonunun ürünüdür, benzersizlikleri ve başlatma işlevlerinde farklılık gösterir. Özellik en çok diğer iki fenomenle ilişkili olarak genelleştirilir ve kişiliğin bir yönüdür. Tutum çevre ile ilgili olarak geliştirilir. Alışkanlık, belirli bir uyarana verilen belirli bir tepkidir.
G. Allport, özelliği kişiliği anlamak ve incelemek için en önemli analiz birimi olarak kabul etti. Onun sisteminde, bir kişilik özelliği, farklı türden uyaranlara benzer şekillerde tepki verme eğilimi olarak tanımlanır.
R. Cattell'e göre, kişiliğin ana düzenleyici kavramı, tanımladığı çeşitli özellik türlerini tanımlamaktır.
Özellikler, kişiliğin davranışlarda bulunan varsayımsal zihinsel yapılarıdır, farklı koşullarda ve zaman içinde aynı şekilde davranma eğilimini belirler. Kişilik özellikleri, istikrarlı özellikleri yansıtır ve kavramında en önemlisidir.
R. Cattell, kişiliğin yapısal unsurlarının incelenmesinde ihtiyatlı bir ölçüde faktör analizine güvenir.
İkilik ilkesine göre özellikleri sınıflandırma ilkeleri.
- yüzeysel - ilk;
- anayasal - çevre tarafından oluşturulmuş;
- yetenek, mizaç - dinamik özellikler;
- ortak - benzersiz özellikler.
R. Cattell'e göre yüzeysel ikili özelliklerin listesi.
- Özgüven alçakgönüllülüktür.
- Entelektüellik, analitiklik - sınırlama, hayal gücü eksikliği.
- Aklın olgunluğu - aptallık, tutarsızlık, etkilemeye yatkınlık.
- Tutarsızlık, kibir - sağduyu, metanet, kısıtlama.
- nevrotiklik, nevrotikliğin olmamasıdır.
- Şeytanilik, sinizm - yumuşaklık.
- Öz irade, bencillik - nezaket, mütevazilik, hoşgörü.
- Sertlik, tiranlık, intikam - hoşgörü, samimiyet.
- Kötülük, duygusuzluk - nezaket, nezaket.
- Moral bozukluğu, otizm - gerçekçilik.
- Güçlü irade, vicdanlılık - uyuşukluk, dürtüsellik.
- Entelektüellik - tükenmemiş zihin, basitlik.
- Çocukçuluk, belirsizlik - olgunluk, incelik.
- Asosyallik, şizoid - açıklık, idealizm.
- Neşe, coşku, zeka - talihsizlik hissi, yavaşlık.
- Aktivite, sinirlilik - özdenetim, katılık, konformizm.
- Nevroz, psikopati - duygusal olgunluk.
- Aşırı duyarlılık, ifade - balgam,
- Kötülük, huysuzluk - doğallık, samimiyet, açıklık.
- Duygusallık (yetersiz)-duygusalsızlık.
- Yükselme, ifade gücü, çeşitli ilgi alanları - izolasyon, sakinlik, dar görüşlülük.
- Erişilebilirlik, sıcaklık, duygusallık - izolasyon, soğukluk, insan düşmanlığı.
- Anlamsızlık, kibir, iddia - sıradanlık, sanatsızlık.
- Saldırganlık, paranoya - güvenilirlik, iyi kalplilik
- Estetik çıkarlar - yargı bağımsızlığı.
- Kaygı, duygusallık, hipomani - sakinlik, sabır, alçakgönüllülük.
- Çocukçuluk, bencillik - duygusal olgunluk, hayal kırıklığına karşı direnç.
- Tutarsızlık, omurgasızlık, gerçekçilik eksikliği - kalıcı, bütünleyici karakter.
- Zihinsel ve fiziksel güç, canlılık - nevrasteni.
- Girişimcilik, sinirlilik - uyuşukluk, çekingenlik.
- Sosyallik, şevk - yalnızlık sevgisi, çekingenlik.
- Melankoli.
- Sertlik, sertlik - iç gözlem, duyarlılık, çekingenlik.
- Hayal gücü, iç gözlem, yapıcılık - sakinlik, cimrilik.
- El becerisi, kararlılık - samimiyet, nezaket.
R. Cattell, kişilik özelliklerini, bir kişiyi zaman içinde ve çeşitli durumlarda istikrarlı davranışa yatkın hale getiren karmaşık varsayımsal yapılar olarak görür.
G. Eysenck'in teorisinin özü, kişilik unsurlarının hiyerarşik olarak düzenlenebilmesidir: süper özellikler, bileşik özellikler, alışılmış tepkiler (PR), spesifik tepkiler (CP).
Davranış üzerinde güçlü bir etkiye sahip olan dışadönüklük gibi bazı süper özellikler veya tipler vardır. Buna karşılık, bu süper özelliklerin her birinin birkaç bileşik özellikten oluştuğunu görüyor. Bu bileşen özellikler, ya altta yatan türün daha yüzeysel yansımalarıdır ya da o türün doğasında bulunan belirli niteliklerdir. Son olarak, özellikler, sırayla birçok spesifik tepkiden oluşan çok sayıda alışılmış tepkiden (HA) oluşur.
R. Cattell'den farklı olarak G. Eysenck, kişilik yapısının altında yatan yalnızca iki ana tip (süper özellik) görür: içe dönüklük - dışa dönüklük ve kararlılık - nevrotiklik. Bireyin aynı davranışının özellikleri bu iki türün birleşiminin sonucudur.
Belirli bir kişinin karakterinin özelliklerini inceleyerek, bir kişiyi hangi niteliklerin karakterize ettiğini belirlemek mümkündür. Tezahürlerinin merkezinde, insanların bireysel deneyiminin, bilgisinin, yeteneklerinin ve yeteneklerinin etkisi vardır. Biyolojik özellikler listesi, bir kişinin doğuştan gelen özelliklerini içerir. Yaşamın bir sonucu olarak edinilen diğer kişilik özellikleri:
- sosyallik
Bireye indirgenemezlik, insanların biyolojik özellikleri, sosyo-kültürel içerikle doygunluk demektir.
- benzersizlik
Bir bireyin iç dünyasının benzersizliği ve özgünlüğü, bağımsızlığı ve şu veya bu sosyal veya psikolojik tipe atfedilememesi.
- aşkınlık
"Sınırlarını" aşma isteği, bir varoluş biçimi olarak sürekli kendini geliştirme, gelişmenin mümkün olduğuna inanma ve hedefine giden yolda iç ve dış engelleri aşma ve bunun sonucunda eksiklik, tutarsızlık ve sorunsallık.
- Bütünlük ve öznellik
Herhangi bir yaşam durumunda iç birlik ve kimlik (kendine eşitlik).
- Etkinlik ve öznellik
Kendini ve varoluş koşullarını değiştirme yeteneği, çevredeki koşullardan bağımsızlık, kendi faaliyetinin kaynağı olma yeteneği, eylemlerin nedeni ve yapılan eylemlerin sorumluluğunun tanınması.
- ahlaki
Dış dünya ile etkileşimin temeli, diğer insanlara hedeflere ulaşmanın bir aracı olarak değil, kişinin kendisininkine eşdeğer en yüksek değer olarak davranma isteğidir.
niteliklerin listesi
Kişilik yapısı, mizaç, istemli nitelikler, yetenekler, karakter, duygular, sosyal tutumlar ve motivasyonu içerir. Ve ayrıca aşağıdaki nitelikler ayrı ayrı:
- Bağımsızlık;
- Entelektüel kişisel gelişim;
- İletişim;
- Nezaket;
- çalışkanlık;
- Dürüstlük;
- amaçlılık;
- Sorumluluk;
- Saygı;
- Kendinden emin;
- Disiplin;
- İnsanlık;
- Merhamet;
- Merak;
- nesnellik.
Bir kişinin kişisel nitelikleri, içsel algı ve dışsal tezahürlerdir. Dış tezahür, göstergelerin bir listesini içerir:
- doğuştan veya edinilmiş sanat;
- çekici görünüm ve stil duygusu;
- konuşmanın yeteneği ve belirgin telaffuzu;
- için akıllı ve sofistike bir yaklaşım.
Bir kişinin (iç dünyası) temel nitelikleri bir dizi kritere göre sınıflandırılabilir:
- durumun kapsamlı bir değerlendirmesi ve çelişkili bilgi algılarının olmaması;
- insanlar için doğal sevgi;
- tarafsız düşünme;
- olumlu algı biçimi;
- bilge yargı.
Bu göstergelerin seviyesi, öğrencinin bireysel özelliklerini belirler.
Bireysel niteliklerin yapısı
Bir kişinin kişiliğinin kalitesini daha doğru belirlemek için biyolojik yapısını vurgulamak gerekir. 4 seviyeden oluşur:
- Genetik yatkınlığın (sinir sistemi) özelliklerini içeren mizaç.
- Bir kişinin kişisel niteliklerini belirlemenizi sağlayan benzersiz zihinsel süreçlerin derecesi. Bireysel algı düzeyi, hayal gücü, istemli işaretlerin tezahürü, duygular ve dikkat sonucu etkiler.
- Bilgi, yetenekler, yetenekler ve alışkanlıklarla karakterize edilen insanların deneyimi.
- Konunun dış çevreye karşı tutumu dahil olmak üzere sosyal yönelim göstergeleri. Kişisel niteliklerin gelişimi, davranışta - ilgi ve tutumlar, inançlar ve tutumlar (önceki deneyime dayalı bir bilinç durumu, düzenleyici bir tutum ve), ahlaki normlar - yol gösterici ve düzenleyici bir faktör olarak hareket eder.
Mizaçlarını karakterize eden insanların özellikleri
Bir kişinin doğuştan gelen nitelikleri, onu sosyal bir varlık olarak oluşturur. Davranışsal faktörler, aktivite türü ve sosyal çevre dikkate alınır. Kategori 4 kavram tarafından paylaşılır: iyimser, melankolik, kolerik ve soğukkanlı.
- Sanguine - yeni bir yaşam alanına kolayca uyum sağlar ve engellerin üstesinden gelir. Sosyallik, duyarlılık, açıklık, neşe ve liderlik temel kişilik özellikleridir.
- Melankolik - zayıf ve hareketsiz. Güçlü uyaranların etkisi altında, herhangi bir faaliyete karşı pasif bir tavırla kendini gösteren davranış bozuklukları meydana gelir. Kapanış, karamsarlık, kaygı, muhakeme eğilimi ve alınganlık melankolik kişilerin karakteristik özellikleridir.
- Kolerikler güçlü, dengesiz, enerjik kişilik özellikleridir. Çabuk sinirlenirler ve kontrolsüzdürler. Dargınlık, dürtüsellik, duygusallık ve istikrarsızlık, huzursuz bir mizacın açık göstergeleridir.
- Balgamlı - dengeli, hareketsiz ve yavaş bir kişilik, değişmeye meyilli değil. Kişisel göstergeler, olumsuz faktörlerin kolayca aşılmasında rol oynar. Güvenilirlik, iyi niyet, barışçıllık ve basiret, sakin insanların ayırt edici özellikleridir.
Bireysel karakter özellikleri
Karakter, farklı türde faaliyetlerde, insanlarla iletişimde ve ilişkilerde kendini gösteren bireysel özelliklerin bir kombinasyonudur.Kişisel niteliklerin gelişimi, yaşam süreçlerinin arka planına ve insanların faaliyet türüne göre şekillenir. İnsanların doğasının daha doğru bir şekilde değerlendirilmesi için, belirli koşullardaki davranışsal faktörlerin ayrıntılı olarak incelenmesi gerekir.
Karakter çeşitleri:
- sikloid - ruh halinin değişkenliği;
- hipertimik vurgu, yüksek aktivite, işleri tamamlayamama;
- astenik - kaprisli ve depresif kişisel nitelikler;
- hassas - çekingen kişilik;
- histerik - liderlik ve kibir;
- distimic - güncel olayların olumsuz tarafına odaklandı.
İnsanların bireysel yetenekleri
Bir kişinin bireysel psikolojik nitelikleri, belirli bir faaliyette başarıya ve mükemmelliğe ulaşılmasına katkıda bulunur. Bireyin sosyal ve tarihsel pratiği, biyolojik ve zihinsel göstergelerin etkileşimlerinin sonuçları tarafından belirlenirler.
Farklı beceri düzeyleri vardır:
- yeteneklilik;
- yetenek;
- dahi.
İnsanların kişisel nitelik ve yeteneklerinin algoritmasının geliştirilmesi, zihinsel alanda yeni şeyler öğrenme yeteneği ile karakterize edilir. Özel özellikler, belirli bir faaliyet türünde (müzikal, sanatsal, pedagojik vb.) Kendini gösterir.
İnsanların istemli özellikleri
İç ve dış rahatsızlığın üstesinden gelmekle ilişkili davranışsal faktörlerin ayarlanması, kişisel nitelikleri belirlemeyi mümkün kılar: eyleme geçme çabaları ve planları, belirli bir yönde konsantrasyon. Will, aşağıdaki özelliklerde kendini gösterir:
- - istenen sonuca ulaşmak için gösterilen çaba düzeyi;
- sebat - sorunların üstesinden gelmek için harekete geçme yeteneği;
- dayanıklılık, duyguları, düşünceleri ve eylemleri sınırlama yeteneğidir.
Cesaret, özdenetim, bağlılık, güçlü iradeli insanların kişisel nitelikleridir. Basit ve karmaşık eylemler olarak sınıflandırılırlar. Basit bir durumda, eyleme geçme dürtüsü otomatik olarak yürütülmesine akar. Karmaşık eylemler, bir plan hazırlamak ve sonuçları dikkate almak temelinde gerçekleştirilir.
insan duyguları
İnsanların gerçek veya hayali nesnelere karşı ısrarcı tutumu, kültürel ve tarihsel düzey temelinde ortaya çıkar ve şekillenir. Yalnızca tarihsel dönemlere dayanan tezahür biçimleri değişir. bireyseldir.
Kişilik motivasyonları
Motifler ve eylemlerin aktivasyonuna katkıda bulunan motivasyonlardan oluşur. Bir kişinin uyarıcı nitelikleri bilinçli ve bilinçsizdir.
Şu şekilde görünürler:
- başarı için çabalamak;
- beladan kaçınmak;
- güç almak vb.
Kişilik özellikleri nasıl tezahür ettirilir ve nasıl tanınır
Bir bireyin kişisel nitelikleri, davranışsal faktörlerin analizi ile belirlenir:
- benlik saygısı kendileriyle ilgili olarak tezahür etti: mütevazı veya kendine güvenen, kibirli ve özeleştirel, kararlı ve cesur, yüksek düzeyde özdenetim veya irade eksikliği olan insanlar;
- bireyin toplumla olan ilişkisinin değerlendirilmesi. Öznenin toplumun temsilcileriyle ilişkisinin farklı dereceleri vardır: dürüst ve adil, girişken ve kibar, incelikli, kaba vb.;
- benzersiz bir kişilik, emek, eğitim, spor veya yaratıcı alandaki ilgi düzeyine göre belirlenir;
- Bireyin toplum içindeki konumunun netleşmesi, onunla ilgili yakın bir görüş ilişkisi içinde gerçekleşir;
- psikolojik faktörlerin incelenmesinde, kişisel niteliklerin gelişimini karakterize eden hafıza, düşünme ve dikkat konularına özel önem verilir;
- durumların duygusal algısının gözlemlenmesi, bireyin problem çözerken tepkisini veya yokluğunu değerlendirmenizi sağlar;
- sorumluluk düzeyini ölçmek. Ciddi bir kişiliğin temel nitelikleri, emek faaliyetinde yaratıcı bir yaklaşım, girişim, inisiyatif ve işleri istenen sonuca getirme şeklinde kendini gösterir.
İnsanların bireysel özelliklerinin gözden geçirilmesi, profesyonel ve sosyal alanda genel bir davranış resmi oluşturmaya yardımcı olur. "Kişilik" kavramı altında, sosyal çevre nedeniyle bireysel özelliklere sahip bir kişidir. Bunlar kişilik özelliklerini içerir: zeka, duygular ve irade.
Kişilik tanımaya katkıda bulunan gruplama özellikleri:
- içsel sosyal özelliklerinin varlığının farkında olan denekler;
- toplumun sosyal ve kültürel yaşamına katılan insanlar;
- bir kişinin kişisel nitelikleri ve karakteri, iletişim ve çalışma alanı aracılığıyla sosyal bir ilişkide kolayca belirlenir;
- toplumdaki özelliklerinin ve öneminin açıkça farkında olan bireyler.
Bir kişinin kişisel ve mesleki nitelikleri, bir dünya görüşü ve içsel algı oluşumunda kendini gösterir. Birey her zaman yaşam, toplumdaki önemi hakkında felsefi sorular sorar. Etkileyen kendi fikirleri, görüşleri ve yaşam pozisyonları vardır.
Davranış özellikleri, iletişim, insanlara, nesnelere, işe, eşyalara karşı tutumlar, bireyin sahip olduğu karakter özelliklerini gösterir. Bütünlüklerine göre, bir kişi hakkında bir görüş belirlenir. "Şirketin ruhu", "sıkıcı", "karamsar", "alaycı" gibi klişeler, bir kişinin karakter özelliklerine ilişkin bir değerlendirmenin sonucudur. Karakterin nasıl yapılandırıldığını anlamak, ilişki kurmaya yardımcı olur. Ve bu hem kendi nitelikleri hem de diğerleri için geçerlidir.
İnsan karakter özellikleri: sınıflandırma.
2. Diğer insanlar
- Yakınlık-sosyallik. Bir kişinin açıklığını, gevşekliğini, onunla tanışmanın ne kadar kolay olduğunu, yeni bir şirkette, takımda nasıl hissettiğini gösterir.
- doğruluk-yanlışlık. Patolojik yalancılar önemsiz şeylerde bile yalan söyler, gerçeği gizler, kolayca ihanet eder. Gerçeği süsleyen insanlar var, bunu çoğu zaman gerçeklik onlara sıkıcı ya da yeterince parlak gelmediği için yapıyorlar.
- Bağımsızlık uygunluğu. Bu kalite nasıl bir insan olduğunu gösterir. İster tecrübesine, bilgisine, fikrine güvensin, ister birinin liderliğini takip etsin ve onu bastırmak kolaydır.
- kabalık-nezaket. Öfke, içsel duygular insanı kaba yapar. Bu tür insanlar kuyruklarda, toplu taşıma araçlarında kaba, astlarına saygısız. Nezaket, olumlu karakter özelliklerini ifade etse de bencil bir geçmişe sahip olabilir. Aynı zamanda çatışmadan kaçınma girişimi de olabilir.
3 şey
- muntazamlık. Evdeki yaratıcı dağınıklık veya titiz temizlik, bir kişinin ne kadar düzenli olduğunu gösterebilir. Görünümü ile de karakterize edebilirsiniz. Özensiz insanlar genellikle antipati uyandırır ve dış saçmalıkların arkasında geniş bir ruh görmek isteyenler her zaman yoktur.
- tutumlu ihmal. Bir kişiyi birikmiş mallara, ödünç alınan eşyalara karşı tutumu ile değerlendirebilirsiniz. Bir kişinin bu özelliği maddi grupta yer alsa da insanlarla ilgili olarak da kendini gösterebilir.
- açgözlü-cömertlik. Cömert olarak adlandırılmak için hayırsever olmak veya sonunu vermek gerekli değildir. Aynı zamanda, aşırı cömertlik bazen sorumsuzluğun bir işareti veya başkasının iyiliğini "satın alma" girişimidir. Açgözlülük, yalnızca diğer insanlarla ilgili olarak değil, aynı zamanda bir kişi parasız kalma korkusuyla önemsiz şeylerden bile tasarruf ettiğinde, kendisiyle de ifade edilir.
4. Benlik
- titizlik. Bu kişilik özelliği açıkça ifade edildiğinde iki uç nokta ortaya çıkar. Kendinden talep eden bir kişi, genellikle başkalarına karşı da aynı derecede katıdır. "Ben yapabilirim, böylece başkaları da yapsın" ilkesiyle yaşıyor. Her birinin bireysel olduğunu anlamadan diğer insanların zayıflıklarına tolerans göstermeyebilir. İkinci aşırı uç, belirsizlik üzerine kuruludur. Bir kişi, kendisinin yeterince mükemmel olmadığını düşünerek kendine işkence eder. Çarpıcı bir örnek işkolikliktir.
- özeleştiri. Kendini eleştirmesini bilen insan sağlıklıdır. Başarılarınızı ve yenilgilerinizi anlamak, kabul etmek ve analiz etmek, güçlü bir kişiliğin oluşmasına yardımcı olur. Denge bozulduğunda ya kendini suçlama gözlenir.
- tevazu. Alçakgönüllülüğün ve farklı kavramlar olduğu anlaşılmalıdır. Birincisi, eğitim sırasında aşılanan değerler sistemine dayanmaktadır. İkincisi, kalkınma çağrısıdır. Normal bir durumda, alçakgönüllülük kendini ölçülülük, sakinlik, sözlerle ölçü bilgisi, duyguların ifadesi, finansal harcamalar vb.
- Egoizm ve benmerkezcilik. Benzer kavramlar, ancak buradaki özellik egoizmdir, ancak benmerkezcilik bir düşünme biçimidir. sadece kendilerini düşün, başkalarını kendi amaçları için kullan. Egocentrics genellikle insan düşmanıdır ve kimsenin onlara layık olmadığına inandıkları için başkalarına ihtiyaç duymazlar.
- benlik saygısı. Bir kişinin içsel olarak nasıl hissettiğini gösterir. Dıştan, haklarının ve sosyal değerlerinin yüksek bir değerlendirmesiyle ifade edilir.
Kişiliğin ve karakter türlerinin değerlendirilmesi.
Psikologlar, ilişkiler sisteminde oluşan ana karakter özelliklerine ek olarak, diğer alanları da ayırt eder:
- Entelektüel. Beceriklilik, merak, uçarılık, pratiklik.
- Duygusal. Tutku, duygusallık, etkilenebilirlik, sinirlilik, neşe.
- Güçlü iradeli. Cesaret, sebat, kararlılık.
- ahlaki. Adalet, yanıt verebilirlik, .
Kişiliği yönlendiren, yönergelerini belirleyen motivasyonel özellikler-hedefler vardır. Enstrümental özellikler-yöntemlerin yanı sıra, istenenin hangi yöntemlerle elde edileceğini tam olarak gösterirler. Örneğin, bir kız ısrarla ve proaktif bir şekilde sevgilisini aradığında ortaya çıkabilir.
Gordon Allport, karakter özelliklerinin ne olduğu hakkında bir teori ortaya attı. Psikolog onları aşağıdaki türlere ayırdı:
- baskın. Alandan bağımsız olarak bireyin davranışını bir bütün olarak belirlerler ve aynı zamanda diğer nitelikleri etkilerler ve hatta üst üste binerler. Örneğin, nezaket veya açgözlülük.
- Sıradan. Hepsi de ifade edilir. Bunlar, örneğin insanlığı içerir.
- Küçük. Genellikle diğer özelliklerden kaynaklanan hiçbir şeyi etkilemezler. Örneğin çalışkanlık.
Tipik ve bireysel kişilik özellikleri vardır. Tipik olanları gruplamak kolaydır, baskın niteliklerden birini veya birkaç küçük olanı fark ederek, bir bütün olarak kişisel bir portre "çizebilir", karakterin türünü belirleyebilirsiniz. Bu, eylemleri tahmin etmeye, bir kişiyi daha iyi anlamaya yardımcı olur. Bu nedenle, örneğin, bir kişinin yanıt verebilirliği varsa, o zaman büyük olasılıkla zor bir durumda kurtarmaya gelir, destek olur, dinler.
Daha iyi kararlar almak ister, ideal kariyerinizi bulun ve potansiyelinizi maksimuma çıkarın? ücretsiz öğrenin sistemin yardımıyla doğumda nasıl bir insan olmaya mahkumsunuz?
Olumlu ve olumsuz karakter özellikleri.
Kişilik, olumlu ve olumsuz niteliklerin bir dengesidir. Bu bakımdan her şey şartlıdır. Örneğin, kötü bir özellik olarak kabul edilir, ancak bazı psikologlar, kendiniz üzerinde çalışmak veya hayatınızı iyileştirmek için bir teşvik olabileceğini savunuyorlar. Olumlu özelliklerin çarpıtılması, aksine, olumsuz niteliklere dönüşmelerine yol açabilir. Sebat, saplantıya, inisiyatif ise benmerkezciliğe dönüşür.
Karakterin güçlü ve zayıf yönlerini vurgulamak gerekir, özgeçmiş doldururken genellikle hatırlanmaları gerekir. Birçoğunu korkuturlar çünkü kendini değerlendirmek zor olabilir. İşte küçük bir hile sayfası:
- Zayıf. Formalite, sinirlilik, utangaçlık, dürtüsellik, sessiz kalamama veya "hayır" diyememe.
- Güçlü. Azim, sosyallik, sabır, dakiklik, organizasyon, kararlılık.
- Olumsuz., kincilik, zulüm, asalaklık.
- Pozitif. Nezaket, samimiyet, iyimserlik, açıklık, huzur.
Karakter özellikleri çocuklukta oluşur ama aynı zamanda yaşam koşullarına bağlı olarak değişebilir, dönüşebilir. Kendinizde sevmediğiniz şeyleri değiştirmek için asla geç değildir.
Güçlü bir kişiliğin hangi nitelikleri vardır: harika insanların belirtileri
Çoğumuz "herkes gibi" yaşamaya alışkınız. Daha rahat bir varoluş düzeyine fırlatılacağımız adil bir rüzgar yakalama umuduyla yaşam okyanusunda yüzüyoruz. Kimimiz şiddetli bir yaşam rüzgarının rüzgarına kapılırken, kimimiz kaderin onlara gönderdiği şeye razıyız. Bununla birlikte, güçlü kişilikler de var - rüzgarları kontrol edenler: geminin yolunu kendileri açıyorlar ve hayatın dümenini ustaca kontrol ediyorlar.
“Güçlü bir kişilik” olgusunu neyin oluşturduğuna dair kesin ve net bir tanım vermek imkansızdır. Her büyük insanın nitelikleri ve karakter özellikleri benzersiz ve orijinaldir. Güçlü bir kişiliğin portresi, bireysel işaretler veya tek eylemlerle doğru bir şekilde tanımlanamaz. Bir kişinin büyüklüğü, yalnızca eylemlerinin bütünlüğü ile belirlenir.
Belirli bir bireyin nasıl olağanüstü bir kişilik haline geldiğini anlamak için, doğumdan başlayarak tüm hayatını dikkatlice düşünmek gerekir. Ne de olsa, geçmişte bir insanın başına gelen her şey, bugününe yansır ve geleceği etkiler. Güçlü bir kişilik doğulmaz, olunur. Dış koşullar ve yaşam koşulları tek başına olağanüstü bir insan yaratamaz. Bir insanın zayıf olup olmayacağı veya dünyayı fethedip fethetmeyeceği her şeyden önce onun iç dünyasının sürekli hareket eden ve değişen bileşenlerine bağlıdır.
Güçlü bir kişiliğin hangi nitelikleri vardır: güç olgusu
Hangi işaretler seçkin bir kişiyi gösterir? Bazı insanların anlayışında, güçlü bir kişilik, tanınmış bir otoriteye sahip olan, nüfuz sahibi ve bir grup insanı yönetebilen bir liderdir. Diğer sakinler, güçlü insanları despot ve tiran olarak görür, bu nedenle onlardan şiddetle korkulur ve kaçınılır. Diğer kişilerin bakış açısından, güçlü bir kişilik bir tür rol model, birçok kişinin benzemek istediği bir idoldür. Görüşlerin çelişkisine rağmen, insan topluluğunda, toplumun tek bir öznenin zayıflığı veya gücü hakkında hüküm verdiği soyut kriterler benimsenmiştir. Harika bir insanın nitelikleri nelerdir?
İşaret 1. Olağanüstü zeka
Olağanüstü bir kişiliğin değişmez bir işareti, büyük bir entelektüel potansiyel ve mükemmel bir eğitim seviyesidir. Güçlü bir kişilik vahşi cehalete izin vermez. Okuma yazma bilmeyen vahşileri şahsına yaklaştırmıyor. Böyle bir konu her zaman bilgi eksikliğini gidermeye çalışır. Ufkunu genişletmek ve hayatın çeşitli alanlarında eğitim almak istiyor. Olağanüstü bir kişi, mükemmel bir bilgelikle parlar.
Güçlü bir kişilik, entelektüel tartışmalara coşkuyla girer. Ancak hiçbir şey hakkında konuşmalar ve laik dedikodular onun tarafından hoş karşılanmıyor. Görkemli bir kişi, başka birinin kişisel hayatıyla ilgili tartışmalara girmenize izin vermez. Dedikodu ve söylentileri duyan böyle bir kişi, dikkat çekmeden konuşmayı farklı bir yöne aktaracaktır. Muhaliflerin karanlık cehalet nedeniyle önemli ve faydalı konularda diyalog yürütemeyeceklerini anlarsa, hitabet becerisini boşa harcamaz. Güçlü bir kişilik, kişisini bu tür cahillerle iletişim kurmaktan anında kurtaracaktır. Ve bunu diğer insanların haysiyetini aşağılamadan nazikçe yapacaktır.
İşaret 2. Kendi bakış açınıza sahip olmak
Güçlü bir kişiliğin nitelikleri nelerdir? Güçlü bir ruha sahip bir kişi, tüm olay ve olgularla ilgili kendi bakış açısına sahiptir. Başkasının fikrini empoze etmesi imkansızdır. Düşündüğünü söylemeye alışkındır. Monologunun saçmalıklarla ilgili bazı bilgilerle kesintiye uğramasına müsamaha göstermez. Değerli kişisel zamanını saçma sapan ve boş konuşmalarla boşa harcamayı gerekli görmüyor.
Bununla birlikte, güçlü bir kişilik, diğer insanların bakış açısına saygı duyar. Olağanüstü bir kişi, bir rakibi nasıl yeneceğini bilir. Başkalarının hikayelerini dikkatlice dinler, açıklayıcı sorular sorar, ayrıntılarla ilgilenir, bazı yönlerin açıklığa kavuşturulmasını ister. Muhataplarını farklı görüşte oldukları için asla kınamaz. Aynı zamanda güçlü bir kişilik, görüşlerini nasıl savunacağını bilir. Böyle bir birey, yenilmez argümanlarla en ısrarcı rakibini bile ikna edebilir.
İşaret 3. Sezgi ve mantık
Güçlü bir kişiliğin özellikleri nelerdir? Başkalarından sıyrılan bir kişi, başkalarının başarısızlık olarak gördüğü projelerde bir perspektif görür. Olayların gidişatını nasıl tahmin edeceğini biliyor. Diğer ölümlülerin gözünden kaçan şeyleri fark etme yeteneği, onun sadece hayatta kalmasını değil, aynı zamanda zor zamanlarda başarılı olmasını da sağlar. Gelişmiş sezgi, güçlü bir kişiliğe defalarca yardımcı olur, onu doğru karara yönlendirir, görünüşte umutsuz durumlarda yardımcı olur. Bununla birlikte, seçkin bir kişi yalnızca altıncı hisse güvenmez. Sezgiyi mantık ve ayık aklın süzgecinden geçirir.
İmza 4. Girişim
Güçlü bir kişiliğin kalite özelliği inisiyatif ve girişimdir. Büyük insanların çoğu aktif ve enerjiktir. Yeterli beceri ve verimliliğe sahiptirler. Güçlü bir kişinin arkadaşları arasında popüler olmasını, planlanan hedefe ulaşmasını, kendi hırslarını tatmin etmesini sağlayan girişimdir. Girişimcilik sayesinde, böyle bir birey genellikle başarılı bir kariyer inşa etmeyi ve liderlik pozisyonlarında yüksek bir pozisyon almayı başarır. Bu tür meraklıların dünyayı iyileştirdiğini söyleyebiliriz. İnisiyatif kullanan insanların yardımıyla taze ve çekici fikirler ortaya çıkıyor, yeni gelişmeler ortaya çıkıyor, parlak keşifler yapılıyor.
İşaret 5. Yeterli özgüven
Güçlü bir insan olmak ne demektir? Olağanüstü insanların bir işareti, kendi yeteneklerine olan güvendir. Harika bir adam yeterli özgüvene sahiptir. Eşsiz yeteneklere ve standart dışı yeteneklere sahip olduğundan hiç şüphesi yok. Güçlü bir kişilik, amacına ulaşabileceğine ikna olmuştur. Böyle bir insan emin adımlarla rüyasına doğru gider.
Ancak, kendi kaynaklarını ölçülü bir şekilde değerlendiriyor. Fethetmek için yeterli araçları yoksa, asla ulaşılamaz yükseklikleri hedef almayacaktır. Güçlü bir kişilik, hayallerini gerçekleştirmek için hangi niteliklere, becerilere, bilgilere sahip olmadığının farkındadır. Böyle bir farkındalık, harika insanları yeteneklerinin kapsamını sürekli olarak genişletmeye teşvik eder. Bu nedenle seçkin bir insan, bu gelişim düzeyinde asla durmaz, beceri ve deneyim kaynaklarını sürekli olarak artırır.
İşaret 6. Zorluklardan korkmama
Güçlü insanların ayırt edici özelliği, zorluğun kendisinden ziyade sorunu çözmek için seçeneklere odaklanmaktır. Kural olarak, çoğu insan bir engelle karşılaştığında soğukkanlılığını kaybeder ve deneyimlerine bağımlı hale gelir. Zayıflar, zorluğun üstesinden gelmenin bir yolunu bulmak yerine kaçarlar veya dehşet içinde oldukları yerde donarlar.
Güçlü bir kişilik farklı davranır. Büyük insan bir sorun çıktığında pes etmez ve korkuya bağımlı hale gelmez. Durumu ayık bir bakışla değerlendirir, mevcut tüm faktörleri analiz eder, sorunu çözmek için olası seçenekleri araştırır ve en etkili ve sorunsuz yolu seçer.
Bazı durumlarda, korkusuzluk ve içsel olarak harekete geçmeye hazır olmak, güçlü insanları çevrelerindekilerin omurgasızlığına ve irade eksikliğine karşı hoşgörüsüz kılar. Pek çok büyük şahsiyet, yapıcı eylemler yerine bahaneler uydurmaya, şikayet etmeye, kaderin adaletsizliği hakkında sızlanmaya alışkın olanlara karşı son derece olumsuz bir tavır sergiliyor.
İmza 7. Üstlenilen yükümlülüklerin yerine getirilmesi
Güçlü bir kişiliğin nitelikleri nelerdir? Büyük bir adamın değişmez işareti, sözünü tutma yeteneğidir. Güçlü bir kişilik, ne düşündüğünü söylemeye ve neler yapabileceğini vaat etmeye alışkındır. Bu nedenle böyle bir insan söz vermeden önce her şeyi dikkatlice düşünür ve kendi kaynaklarını değerlendirir. Konuşulan sözlerden seçkin bir kişi sorumlu olduğu için, yükümlülüklerini yerine getirmek için her türlü çabayı gösterecektir. Güçlü bir kişilik, sözleri ile eylemleri çelişen insanları hor görür ve onlardan kaçınır.
İşaret 8. Dürüstlük ve yalanın reddi
Harika insanların klasik bir işareti, kristal berraklığında dürüstlüktür. Güçlü bir kişilik, kendisine karşı dürüst ve açık sözlüdür. İkiyüzlülüğe ve yalana yabancıdır. Böyle bir insan başkalarına neredeyse asla yalan söylemez ve onları yanıltmaz. Başkalarını aldatma konusundaki isteksizlik, önde gelen insanların herhangi bir yalandan nefret etmesiyle açıklanır.
Bununla birlikte, güçlü bir kişilik, gerçeğin başkaları için her zaman hoş ve gerekli olmadığını anlar. Bu nedenle, amaç aracı haklı çıkarsa, böyle bir kişi yalancıyı alenen ortaya çıkarmayacak ve iddiasını kanıtlamayacaktır. Kendi bakış açısında kalacak, kalabalığı ikna etmeyecek. Ancak seçkin bir kişi, çevresini çeşitli maskeler denemeye alışmış patolojik yalancılardan temizlemek için sert önlemler alacaktır.
İşaret 9. Gerçekçi dünya algısı
Güçlü bir insan olmak ne demektir? Olağanüstü bir insan olmak, başkalarıyla ilişki kurma konusunda mükemmel bir beceriye sahip olmak anlamına gelir. Güçlü bir kişilik mükemmel bir psikologdur. Yakınlarını görür, fark eder ve her bireyin bireyselliğini dikkate alır. Harika bir insan, farklı sosyal katmanlardan insanlarla ilişkiler kurabilir. Toplumdaki konumu, zihniyeti, eğitim düzeyi ne olursa olsun kesinlikle her konuyu nasıl kazanacağını biliyor.
Mükemmel bir şekilde geliştirilmiş insanlarla etkileşim kurma yeteneğine rağmen, harika bir insan diğerlerine hükmetmeye çalışmaz. Başkalarını oldukları gibi - eksiklikleri ve erdemleriyle - algılar. Kendisine hoş olmayan kişileri yeniden eğitmeye, öğretmeye ve kınamaya gerek yoktur. Güçlü bir ruha sahip bir kişi, dünyayı kusurlu haliyle kabul eden kendi kendine yeten bir kişidir. Başkalarının kusurlarını düzeltmek için güç harcamanın ve enerji harcamanın anlamsız olduğunu anlıyor.
İşaret 10. Manipülasyonun önlenmesi
Güçlü bir kişiliğin nitelikleri nelerdir? Seçkin bir kişi, görüşüne göre yönlendirilir ve kişisel ilkelere göre yaşar. Yalnızca kendi nedeni için hareket eder. Büyük insanlar, çevrelerinin fikirlerini dinlemelerine rağmen, arkadaşlarından onay almaya ihtiyaç duymazlar. Tavsiyeye veya rehberliğe ihtiyaçları yoktur. Yardım için nadiren diğer insanlara dönerler. Çoğu zaman, yabancılar hizmetlerini kendi başlarına sunar. Güçlü bir kişilik, toplumsal standartların varlığını kabul eder. Bununla birlikte, karşılaştıkları hedef, olası kayıplardan ve mağdurlardan daha ağır basarsa, dışarıdan empoze edilen normların ihlali konusunda özellikle endişeli değiller.
İşaret 11. Kişisel sorumluluk
Hangi işaretler, güçlü bir kişiliğe sahip olduğumuzu varsaymak için sebep verir? Harika bir adam, eylemleri ve davranışları için gelişmiş bir sorumluluk duygusuna sahiptir. Yükü asla başkalarının omuzlarına kaydırmaz, kaderin adaletsizliğini suçlamaz. Güçlü bir kişilik, kendi hayatının efendisidir. Böyle bir özne, şimdiki zamanda olan her şeyin tüm sorumluluğunu üstlenir. Kendi mutlu geleceğini kendi başına yaratarak yabancı etkiyi tanımıyor ve izin vermiyor. Böylesine bilinçli bir şekilde oluşturulmuş bir iç kontrol odağı, güçlü bir kişiliğe, talihe güvenen ve tüm dertler için kötü şansı suçlayan diğer sıradan vatandaşlara karşı açık bir üstünlük sağlar.
İşaret 12. Konsantre olma yeteneği
Güçlü bir insan olmak ne demektir? Büyük bir insan olmak ve tarihte önemli bir iz bırakmak için önemli gerçekleri küçük ayrıntılardan ayırt edebilmelisiniz. Güçlü bir kişilik, daha küçük sorunların varlığını görmezden gelerek ve fark etmeden tamamen yapılan işe nasıl odaklanılacağını bilir. Eldeki göreve tamamen konsantre olma yeteneği, yüksek performans sağlar ve seçkin bir kişiyi başarıya mahkum eder.
Güçlü bir kişiliğin, onun için ilgi çekici olmayan ve kârsız olanı yapmaya zorlanamayacağı belirtilmelidir. Böyle bir kişi, görkemli bir ödülle baştan çıkarılamaz. Ödül ne kadar yüksek olursa olsun, iradesine karşı hareket etmeyecektir. Öte yandan, güçlü bir kişilik, mevcut tüm entelektüel, maddi ve zamansal kaynakları öncelikli işe yatırır. Harika bir insan, seçtiği hedefe ulaşmak için diğer tüm yönleri gölgede bırakabilir: kişisel yaşam, hobiler, eğlence, rahat yaşam koşulları. Ancak hayattaki niyetini gerçekleştiren böyle bir konu elde edilen sonuçta durmaz, çıtayı daha da yükseltir.
İşaret 13. İç uyum
Güçlü bir kişiliğin özellikleri nelerdir? Sıradan ölümlüler gibi önde gelen birçok insan, genellikle şiddetli iç çatışmalara sahiptir. Ancak görüşlerde ortaya çıkan çelişkiler, büyük bir kişinin faaliyetine engel olmaz, aksine onları kendileri üzerinde çalışmaya motive eder. Güçlü bir kişilik, her zaman içindeki duyguları dinler ve duygularına güvenir. İç dünyasında en ufak bir anlaşmazlık ortaya çıktığında, ruhu güçlü olan bir kişi, çelişkileri hızla ortadan kaldırmak için önlemler almaya başlar. Kendi üzerinde sıkı çalışma sayesinde, herhangi bir iç çatışma çok hızlı bir şekilde çözülür ve güçlü bir kişilik yeniden uyum, sakinlik ve güven kazanır.
İşaret 14. Dünya görüşünün özerkliği
Güçlü bir insan olmak ne demektir? Harika bir insan kendisini çevreleyen dünyadan ayırmaz ve kendisini onun bir parçası olarak hisseder. Ancak, düşünme ve dünya görüşü özerkliğinin farkındadır. Güçlü bir kişilik, otoriter bir rejimin yasalarına uymaz. Asla kimseye körü körüne itaat etmeyecek, kendisi için anlaşılmaz veya kabul edilemez olan emirleri yerine getirmeyecektir. Kendisine yöneltilen her teklif, bir dilek, bir talep, seçkin bir şahsiyet, tarafsız bir değerlendirmeye ve sağlam eleştiriye tabidir.
Güçlü bir insan, aldığı emrin ahlaki değerlerine aykırı olduğuna dair delil alırsa, emri kim verirse versin itaat etmeyecektir. Güçlü bir iç çekirdeğin varlığı nedeniyle, büyük insanlar manipüle edilemez ve kontrol edilemez. Bu tür özneler asla aptalca ve anlamsız fedakarlıklara izin vermeyecekler, başkalarının hırslarını tatmin etmek uğruna kendilerini doğrama bloğuna getirmeyecekler.
15'i imzala. Parlak kişilik
Güçlü bir kişiliğin özellikleri nelerdir? Büyük insanlar özgün ve benzersiz bireyselliğin sahipleridir. Önemli özgünlükleri tüm alanlarda kendini gösterir - olağanüstü bir karakterde, ilgi alanlarında, davranış biçiminde, çevre ile iletişim tarzında. Aynı zamanda seçkin bir kişi, başkalarına benzemesinden korkmaz, aksine toplumun donukluğu ve standartlığı tarafından ezilir.
16. İşaret. Neşe ve iyimserlik
Güçlü bir kişilik, neşeli, iyimser ve pozitif bir kişidir. Arkadaşları ve ortakları ile çevrili olmayı sever. O genellikle şirketin ruhudur. Harika bir adam hatalarını kabul edebilir ve kendi eksikliklerine gülebilir. Kalbini kaybetmez ve kritik durumlarda bile pes etmez. Aşırı olaylar sırasında soğukkanlılığı koruma yeteneği, düşmana karşı kazanılan zafere duyulan güven, sadık takipçileri güçlü insanların kampına çeker.
Sosyalliğe ve sosyalliğe rağmen, tüm seçkin insanların zaman zaman emekli olması gerekir. Tüm düşüncelerini rafa kaldırmak, ana görevleri küçük sorunlardan ayırmak, geçmişi analiz etmek ve şimdiye ayarlamalar yapmak için yalnızlığa ihtiyaçları var. Aynı zamanda, yalnızlık iradeli bir kişiyi baskılamaz: böyle bir kişi, kendisiyle iletişimden nasıl zevk alacağını bilir.
İşaret 17. Duyguları yüksek tutma yeteneği
Güçlü bir kişiliğin ölçülü yaşamına rağmen, böyle bir kişi canlı doymuş duyguları hissedebilir ve gösterebilir. Harika insanlarda tutkuların heyecanı ve yoğunluğu, standart deneyimlere değil, yüksek duygulara neden olur. Güçlü bir kişilik, yakın arkadaşları nasıl deneyimleyeceğini ve onlara sempati duyacağını bilir. Nasıl içtenlikle sevileceğini biliyor ve seçtiği kişi uğruna başarılar sergilemeye hazır. Böyle bir kişi sadakat ve bağlılığı sürdürme yeteneğine sahiptir. Olağanüstü bir kişi, bir duygu telaşı yaşayabilir ve yaratıcı içgörüden, bilimsel keşiflerden, toplumun yararına gerçekleştirdiği olumlu dönüşümlerden derin bir tatmin alabilir.
Güçlü bir kişilik, büyük bir kalbe ve büyük iradeye sahip bir kişidir. Görünen kabalık ve saldırganlığa rağmen, böyle bir konu asla etrafındaki dünyanın zararına hareket etmez. Amacı, dünyayı insani ve insani yollarla dönüştürmektir. Güçlü insanların iyi niyetleri ve planlarını inatla uygulamaları, onlara sadece çağdaşları arasında değil, aynı zamanda torunları arasında da ün ve şeref kazandırıyor.
Güçlü bir kişilik olmayı ve kendi içinizde bir kazanan yetiştirmeyi öğrenmek için okuyun
